工作测试：测你是工作上的动力火车吗（测试你的工作能力强么?）

每个人都有自己的优势，在工作中也有自己的优势，当然，工作也需要自己的动力。所以试试下面的工作测试，测量你工作的动力指数，看看你会不会是工作中的动力火车？

你是工作中的动力火车吗？

测试题目:如果你是广播行业的从业者，你最想担任以下职位是什么？

A.主持人

B.音控人员

C.规划生产人员

D.特别来宾或受访者

测试答案：

A.你工作的动力指数很低

你可能没想到在工作中达到顶峰，也可能认为自己是一个无情的人。如果老板想让你在公司努力工作，他会给你充分发挥的空间。但是你的工作效率不高，你需要有人一直赞美你，这样你才有动力。但在公司里，你不受老板的青睐，对方也不能一直赞美你。所以，除非你想开始努力工作，否则你在公司里什么都不在乎。

B.你工作的动力指数很低

事实上，你的工作能力仍然值得肯定，但你的工作动机仍然与你的工作前景有关，因为你知道你想要什么。因此，如果你认为你所做的工作可以得到老板的肯定，你会愿意加倍努力，但如果你发现晋升和加薪没有希望，或者公司没有未来，你可能会一言不发，立即转身离开，找到一条新的出路。

C.你工作的动力指数很高

你的工作能力真的很强。只要你的老板解释你的事情，你通常不需要你的老板说更多，你就会完美地完成它，没有任何错误。所以你的老板非常信任你，认为你很可靠。而你的动力列车，只要你得到老板的信任，就会努力上路，不用担心老板。

D.你工作的动力指数偏高

事实上，你的工作能力很好，你的脾气相对稳定，工作非常合适。但你最值得信赖的是，从你看问题的角度来看，每次你看问题，你总是有自己独特的观点，你的解决方案可以非常完美。因此，你的老板有时会依赖你，你的工作动机仍然很好，你可以完全依靠自己，不需要外力，只要你想，那么你的工作就非常有动力。